Gaji PT Tirtakencana Tatawarna Paling Baru 2024

Gaji PT Tirtakencana Tatawarna – Jika Anda sedang mencari informasi tentang gaji PT Tirtakencana Tatawarna, maka Anda berada di tempat yang tepat! Dalam artikel kali ini, kami akan membahas secara mendalam mengenai kisaran gaji di PT Tirtakencana Tatawarna yang ditawarkan.

Apakah Anda penasaran dengan berapa gaji PT Tirtakencana Tatawarna yang mungkin Anda dapatkan jika bergabung dengan perusahaan ini? Ingin mengetahui apakah gaji karyawan di PT Tirtakencana Tatawarna cukup menarik dan kompetitif? Jangan khawatir, kami akan membagikan semua informasi yang Anda butuhkan!

Sekilas Tentang PT Tirtakencana Tatawarna

Sebelum membahas gaji Gaji PT Tirtakencana Tatawarna, mari kita bahas terlebih dahulu tentang profil perusahaan ini.

Dalam dunia industri, kualitas, kehandalan, dan pelayanan yang memuaskan adalah kunci sukses sebuah perusahaan. Salah satu perusahaan yang telah membuktikan hal ini adalah PT. Tirtakencana Tatawarna, sebuah bagian dari Avian Group yang berdiri sejak tahun 2001. Perusahaan ini dikenal sebagai salah satu distributor terkemuka di Indonesia dalam penjualan dan distribusi bahan bangunan serta furnitur.

PT. Tirtakencana Tatawarna memiliki jaringan distribusi yang sangat luas dan komprehensif, yang memungkinkan mereka untuk melayani lebih dari 17.000 pulau di wilayah Indonesia. Dengan kehadiran 86 cabang yang tersebar di seluruh negeri, Tirta mampu memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan baik di toko tradisional maupun toko modern.

Daftar Gaji PT Tirtakencana Tatawarna

Gaji PT Tirtakencana Tatawarna yang ditawarkan dapat dikatakan cukup menarik. Perusahaan ini memiliki kebijakan kompensasi yang berusaha memberikan gaji yang kompetitif kepada karyawan-karyawannya.

Kisaran gaji PT Tirtakencana Tatawarna yang ditawarkan berdasarkan posisi dan tingkat pekerjaan di perusahaan ini dapat mencerminkan penghargaan terhadap pengalaman, kualifikasi, dan kontribusi karyawan.

Hal ini memberikan insentif bagi karyawan untuk terus berkinerja baik dan memberikan kontribusi yang berarti kepada perusahaan.

Untuk lebih jelasnya terkait kisaran gaji di PT Tirtakencana Tatawarna dapat dilihat pada list gaji karyawan dibawah ini :

1. Gaji Analis Pasar: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
2. Gaji Area Sales Executive: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
3. Gaji Area Sales Supervisor: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan.
4. Gaji Asisten Kepala Cabang: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
5. Gaji Digital Marketing: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan.
6. Gaji Distributor Sales Supervisor: Kisaran gaji Rp 5.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan.
7. Gaji Karyawan Gudang: Kisaran gaji Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan.
8. Gaji Karyawan Kualitas Produk: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
9. Gaji Karyawan Layanan Pelanggan: Kisaran gaji Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan.
10. Gaji Karyawan Logistik: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
11. Gaji Karyawan Pengadaan: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
12. Gaji Karyawan R&D (Penelitian dan Pengembangan): Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
13. Gaji Kepala Cabang: Kisaran gaji Rp 10.000.000 – Rp 30.000.000 per bulan.
14. Gaji Kepala Gudang: Kisaran gaji Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan.
15. Gaji Manajer HRD: Kisaran gaji Rp 10.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan.
16. Gaji Manajer IT: Kisaran gaji Rp 10.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan.
17. Gaji Manajer Keuangan: Kisaran gaji Rp 10.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan.
18. Gaji Manajer Pemasaran: Kisaran gaji Rp 10.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan.
19. Gaji Pengemudi Pengiriman: Kisaran gaji Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan.
20. Gaji Sales Executive: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan.
21. Gaji Sales Supervisor: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan.
22. Gaji Salesman: Kisaran gaji Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan.
23. Gaji Staf Administrasi: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
24. Gaji Staf Akuntansi: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
25. Gaji Staf HRD: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
26. Gaji Staf Keuangan: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
27. Gaji Staf Legal: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
28. Gaji Staf Operasional: Kisaran gaji Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan.
29. Gaji Staf Pengawas Keamanan: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
30. Gaji Staf Promosi dan Hubungan Masyarakat: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
31. Gaji Staf TI (Teknologi Informasi): Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
32. Gaji Supervisor Gudang: Kisaran gaji Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan.
33. Gaji Supervisor Sales: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan.
34. Gaji Technical Manager: Kisaran gaji Rp 8.000.000 – Rp 20.000.000 per bulan.
35. Gaji Teknisi: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.
36. Gaji Tim Pemasaran: Kisaran gaji Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000 per bulan.

Perlu diingat bahwa kisaran gaji PT Tirtakencana Tatawarna tersebut hanya perkiraan dan dapat bervariasi tergantung pada faktor-faktor tertentu.

Bonus dan Tunjangan PT Tirtakencana Tatawarna

Selain gaji PT Tirtakencana Tatawarna yang menarik, perusahaan ini juga memberikan beberapa jenis bonus dan tunjangan kepada karyawan mereka sebagai bentuk penghargaan dan insentif. Berikut adalah beberapa bonus dan tunjangan yang mungkin diberikan oleh PT Tirtakencana Tatawarna:

1. Bonus Kinerja
2. Tunjangan Transportasi
3. Tunjangan Makan
4. Tunjangan Kesehatan
5. Bonus Prestasi
6. Tunjangan Pendidikan
7. Tunjangan Hari Raya

Perlu diingat bahwa jenis dan besaran bonus serta tunjangan yang diberikan oleh PT. Tirtakencana Tatawarna dapat bervariasi tergantung pada kebijakan perusahaan dan kondisi keuangan. Informasi lebih lanjut tentang bonus dan tunjangan yang spesifik dapat diperoleh dari departemen sumber daya manusia PT Tirtakencana Tatawarna.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Tirtakencana Tatawarna

aji yang diterima oleh karyawan PT. Tirtakencana Tatawarna dipengaruhi oleh beberapa faktor. Berikut adalah 7 faktor yang mempengaruhi besaran gaji di perusahaan tersebut:

1. Jabatan dan Tingkat Pekerjaan: Gaji PT Tirtakencana Tatawarna cenderung bervariasi berdasarkan jabatan dan tingkat pekerjaan. Posisi manajerial seperti Manajer IT, Manajer Keuangan, atau Manajer Pemasaran biasanya memiliki gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi staf atau eksekutif.
2. Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja juga menjadi faktor penting yang memengaruhi gaji PT Tirtakencana Tatawarna. Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih banyak atau telah bekerja dalam industri terkait mungkin memiliki gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan yang baru memulai karir.
3. Kualifikasi dan Keahlian: Gaji PT Tirtakencana Tatawarna dapat dipengaruhi oleh kualifikasi dan keahlian yang dimiliki oleh karyawan. Karyawan dengan kualifikasi pendidikan yang lebih tinggi atau keahlian khusus dalam bidang tertentu cenderung mendapatkan gaji yang lebih tinggi.
4. Performa dan Kontribusi: Kinerja dan kontribusi karyawan juga dapat mempengaruhi gaji PT Tirtakencana Tatawarna. Karyawan yang mencapai hasil kerja yang luar biasa, mencapai target penjualan, atau memberikan kontribusi yang signifikan kepada perusahaan dapat dihargai dengan peningkatan gaji atau bonus kinerja.
5. Lokasi Geografis: Lokasi geografis tempat karyawan bekerja juga dapat memengaruhi besaran gaji PT Tirtakencana Tatawarna. Gaji yang ditetapkan dapat disesuaikan dengan tingkat biaya hidup dan kondisi pasar tenaga kerja di daerah tersebut.
6. Skala Industri: Skala industri tempat perushaaan beroperasi juga memainkan peran dalam menentukan gaji PT Tirtakencana Tatawarna. Industri yang lebih kompetitif atau memiliki tingkat permintaan tenaga kerja yang tinggi cenderung menawarkan gaji yang lebih baik untuk menarik dan mempertahankan karyawan yang berkualitas.
7. Kebijakan Perusahaan: Kebijakan perusahaan juga dapat mempengaruhi gaji PT Tirtakencana Tatawarna. Perusahaan memiliki struktur gaji dan kebijakan kompensasi yang dapat berbeda-beda, termasuk kenaikan gaji tahunan, skala gaji, dan bonus yang ditawarkan kepada karyawan.

Cara Melamar kerja di PT Tirtakencana Tatawarna

Jika Anda tertarik untuk melamar kerja di PT Tirtakencana Tatawarna melalui JobStreet, berikut adalah langkah-langkah singkat yang dapat Anda ikuti:

1. Buka situs web JobStreet di www.jobstreet.com dan masuk ke akun Anda. Jika Anda belum memiliki akun, daftarlah terlebih dahulu dengan mengikuti petunjuk pendaftaran yang disediakan.
2. Setelah masuk ke akun, gunakan kotak pencarian dan ketik “PT Tirtakencana Tatawarna” sebagai kata kunci pencarian. Ini akan membantu Anda menemukan posisi yang tersedia di perusahaan tersebut.
3. Telusuri daftar posisi yang ditawarkan oleh PT Tirtakencana Tatawarna. Baca deskripsi pekerjaan, persyaratan, dan tanggung jawabnya dengan cermat untuk memastikan bahwa posisi tersebut sesuai dengan kualifikasi dan minat Anda.
4. Setelah menemukan posisi yang sesuai, klik pada judulnya untuk melihat detail lengkapnya. Pastikan Anda membaca informasi yang diberikan dengan seksama, termasuk persyaratan kualifikasi, pengalaman kerja, dan keterampilan yang diperlukan.
5. Jika Anda yakin bahwa posisi tersebut cocok dengan profil Anda, klik tombol “Lamar Sekarang” yang biasanya terdapat di bagian bawah halaman deskripsi pekerjaan. Ini akan membawa Anda ke halaman formulir lamaran.
6. Isi formulir lamaran dengan lengkap dan periksa kembali agar tidak ada informasi yang terlewat. Pastikan Anda mencantumkan pengalaman kerja, pendidikan, keterampilan, dan informasi kontak yang akurat.
7. Unggah CV, surat lamaran, dan dokumen pendukung lainnya yang diminta. Pastikan file yang diunggah sesuai dengan format yang ditentukan oleh JobStreet.
8. Setelah selesai mengisi formulir dan mengunggah dokumen, periksa kembali untuk memastikan bahwa semua informasi yang Anda berikan sudah benar. Klik tombol “Kirim” atau “Lamar” untuk mengirimkan lamaran Anda.
9. Tunggu konfirmasi dari JobStreet dan PT Tirtakencana Tatawarna terkait status lamaran Anda. Periksa secara teratur kotak masuk email Anda atau notifikasi di akun JobStreet untuk update terkait proses seleksi.
10. Jika lamaran Anda diproses dan diterima, PT Tirtakencana Tatawarna akan menghubungi Anda untuk mengatur tahap selanjutnya dalam proses rekrutmen, seperti wawancara atau tes.

Baca juga : Gaji PT Suryaraya Rubberindo Industries 2023

Kesimpulan

Gaji PT Tirtakencana Tatawarna sangat bervariasi tergantung pada jabatan, pengalaman, kualifikasi, performa, dan kebijakan perusahaan. Karyawan dengan jabatan manajerial dan pengalaman yang lebih tinggi umumnya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Gaji di PT Tirtakencana Tatawarna yang ditawarkan cukup kompetitif bagi karyawan-karyawan mereka dengan mempertimbangkan faktor-faktor tersebut.