Gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia) merupakan topik yang menarik dan relevan dalam dunia ketenagakerjaan.
Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang manajemen fasilitas, gaji karyawan di PT ARSA Manajemen Fasilitas menjadi cerminan penghargaan dan pengakuan atas kontribusi serta nilai yang dibawa oleh setiap individu dalam perusahaan ini.
Dalam artikel ini, kami akan merinci dan mengulas lebih lanjut tentang gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas, serta memberikan informasi menarik lainnya, seperti faktor-faktor yang memengaruhi besaran gaji karyawan di perusahaan ini.
Mari simak artikel ini untuk mengetahui kisaran gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia).
Profil PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia)
PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia) adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan layanan terintegrasi berkualitas tinggi dalam manajemen fasilitas. Didukung oleh tenaga kerja yang telah melalui pelatihan dan pengembangan komprehensif, ARSA mampu memberikan paket layanan unggulan.
Mereka selektif dalam pemilihan alat dan perangkat kerja, memastikan kualitas, efisiensi, efektivitas, dan kenyamanan dalam penggunaan peralatan. ARSA percaya dalam perencanaan, organisasi, mobilisasi, serta pengawasan dan pengendalian yang terintegrasi, yang berhasil mereka wujudkan melalui terobosan teknologi informasi. Hal ini memungkinkan ARSA untuk tetap relevan dalam era industrialisasi 4.0 dan memberikan layanan yang berkelanjutan.
Daftar Gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia) Terbaru
Gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas bervariasi berdasarkan posisi, tingkat pengalaman, dan tanggung jawab masing-masing karyawan. ARSA Indonesia mempunyai beragam posisi yang mencakup berbagai bidang untuk memenuhi berbagai kebutuhan dalam manajemen fasilitasnya.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai perkiraan kisaran gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas untuk setiap posisi, silakan lihat tabel di bawah ini.
No. Posisi Kisaran Gaji (per bulan) 1 Accounting Staff 3 juta – 8 juta 2 Assistant Manager 7 juta – 15 juta 3 Business Development Staff 4 juta – 12 juta 4 Cleaning Service 3 juta – 5 juta 5 Community Facilitator 3 juta – 8 juta 6 Customer Relations Office 4 juta – 10 juta 7 Customer Service 3 juta – 8 juta 8 Digital Marketing 4 juta – 12 juta 9 Finance Manager 10 juta – 20 juta 10 Finance Staff 4 juta – 10 juta 11 Housekeeper 3 juta – 6 juta 12 HRD Manager 8 juta – 15 juta 13 HRD Staff 4 juta – 10 juta 14 IT Manager 8 juta – 18 juta 15 IT Staff 3 juta – 6 juta 16 Legal Staff 4 juta – 8 juta 17 Logistics Staff 4 juta – 10 juta 18 Logistics Supervisor 6 juta – 15 juta 19 Manager Operational 8 juta – 18 juta 20 Marketing Manager 8 juta – 18 juta 21 Marketing Staff 4 juta – 12 juta 22 Operations Supervisor 7 juta – 15 juta 23 Operator Staff 3 juta – 6 juta 24 Receptionist 3 juta – 7 juta 25 Recruitment Staff 4 juta – 7 juta 26 Secretary 4 juta – 7 juta 27 Security 3 juta – 6 juta 28 Staff Administrasi 3 juta – 6 juta 29 Staff Operational 3 juta – 6 juta 30 Tax Staff 4 juta – 7 juta 31 Team Leader 6 juta – 10 juta 32 Teknisi 4 juta – 6 juta 33 Teknisi Gedung 4 juta – 6 juta
Bonus dan Tunjangan PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia)
Gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia) selalu menjadi prioritas utama dalam upaya perusahaan untuk memberikan kompensasi yang adil kepada karyawannya. Selain gaji yang kompetitif, ARSA Indonesia juga memberikan berbagai bonus dan tunjangan tambahan yang meningkatkan total kompensasi karyawan. Berikut adalah beberapa bonus dan tunjangan yang mungkin disediakan oleh ARSA Indonesia.
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- BPJS
- Tunjangan Hari Raya
- Bonus Kinerja
- Bonus Tahunan
Faktor Yang Mempengaruhi Besaran Gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia)
Gaji karyawan di PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia) dipengaruhi oleh beberapa faktor yang relevan. Dengan mempertimbangkan faktor-faktor ini, ARSA Indonesia memastikan bahwa gaji karyawannya mencerminkan nilai dan kontribusi yang diberikan oleh individu tersebut. Berikut adalah beberapa contoh faktor yang mungkin dapat mempengaruhi besaran gaji di PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia).
- Pengalaman Kerja
- Posisi Jabatan
- Tingkat Pendidikan
- Lokasi Kerja
- Kinerja Kerja
- Negosiasi Gaji
- Sertifikasi atau Lisensi
- Tanggung Jawab Tambahan
Gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas merupakan cerminan penghargaan dan pengakuan terhadap kontribusi serta nilai yang dibawa oleh karyawan-karyawan dalam perusahaan ini. Harap diingat bahwa informasi mengenai gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas di atas hanyalah gambaran umum dan dapat bervariasi tergantung pada berbagai faktor yang telah dibahas sebelumnya.
Bagi yang berminat dengan lowongan di PT ARSA Manajemen Fasilitas, informasi lebih lanjut dapat ditemukan di situs resmi perusahaan dan juga situs job portal terkemuka seperti LinkedIn, Indeed, Glassdoor, dan sebagainya.
Nah, itulah informasi mengenai gaji PT ARSA Manajemen Fasilitas (ARSA Indonesia). Semoga informasi ini dapat membantu para pencari kerja dalam menentukan pilihan karir yang tepat sesuai dengan kebutuhan dan harapan mereka.
